15 Jenis Soal Psikotes Dilengkapi Contoh dan Jawabannya

Meskipun pada tes psikotes tidak dikenal jawaban ‘benar’ dan ‘salah’, kamu tetap tidak bisa mengerjakan soal ini asal-asalan. Simak penjelasan dan contoh soalnya di sini.

30 Juni 2024 Lailla

15 Jenis Soal Psikotes Dilengkapi Contoh dan Jawabannya – Tes psikotes identik dengan seleksi untuk masuk kerja atau seleksi untuk studi lanjut.

Jenis tes ini memang bertujuan untuk mengetahui karakteristik dan watak seseorang. Ada banyak aspek yang dinilai dari tes psikotes, yaitu sikap, kepribadian, minat, serta kecerdasan seseorang.

Meskipun pada tes psikotes tidak dikenal jawaban ‘benar’ dan ‘salah’, kamu tetap tidak bisa mengerjakan soal ini asal-asalan. Yuk, simak ulasan lengkap mengenai jenis soal psikotes dilengkapi contoh dan jawabannya!

Contoh-Contoh Soal Psikotes dan Jawabannya

15 Jenis Soal Psikotes Dilengkapi Contoh dan Jawabannya
Freepik.com/vectorjuice

Mengerjakan soal psikotes membutuhkan trik khusus. Selain perlu melatih kecepatan untuk mengerjakan, ketepatan jawaban pada soal-soal tertentu pun sangat penting.

Semakin tinggi skor psikotes yang didapatkan, akan semakin besar pula peluang seseorang untuk diterima kerja atau diterima studi.

Ada pula psikotes yang akan memberikan analisis hasil agar bisa digunakan untuk refleksi diri dan perbaikan sikap.

Apa Itu Psikotes?

Psikotes adalah jenis tes yang diujikan oleh perusahaan atau institusi pendidikan untuk menyeleksi target yang diinginkan.

Tes ini tidak berisi pertanyaan terkait bidang studi atau latar belakang seseorang. Namun, tes psikotes bersifat umum dengan tujuan mengetahui sikap, kepribadian, minat, dan kecerdasan.

Jika seseorang diberi pertanyaan atau soal dengan jawaban terbuka, biasanya yang dikeluarkan adalah jawaban terbaik.

Dengan adanya tes psikotes, kepribadian seseorang bisa diketahui melalui jawaban yang dipilihnya.

Kapan perlu dilakukan psikotes? Pertanyaan ini seringkali diajukan. Psikotes tidak dilakukan sewaktu-waktu atau ketika melamar pekerjaan saja.

Sebab, tidak semua lokasi kerja mensyaratkan adanya psikotes sebagai bentuk seleksi. Psikotes juga tidak selalu menjadi cara untuk menyeleksi calon siswa baru atau calon mahasiswa.

Ternyata, ada jenis psikotes kepribadian yang hasilnya menunjukkan kecocokan seseorang dengan pekerjaan ataupun rekan kerja.

Seseorang bisa saja melakukan psikotes tersebut di lembaga atau dengan psikolog yang terpercaya apabila dibutuhkan.

Contoh-contoh Soal Psikotes dan Jawabannya

Berikut ini adalah jenis soal psikotes dilengkapi contoh dan jawabannya yang sering diujikan untuk mendaftar kerja beserta jawabannya.

Close