Single Salary PNS seperti Apa dan Kapan Diterapkan? Pensiunan Dapat 75% dari Gaji dan Tunjangan – Zudan Arif Fakrulloh selaku Kepala BKN tengah mengusulkan untuk penerapan sistem single salary yang direncanakan mengganti skema gaji dan tunjangan ASN saat ini yang terpisah. 

Ia juga menyoroti rendahnya penghasilan serta manfaat dari pensiun ASN, terutama pada golongan I dan II. Sebab, dilihatnya jika mayoritas ASN masih menghadapi beban cicilan sampai masa pensiun setelah puluhan tahun bekerja.

Lalu, seperti apa sistem single salary ini dan kapan penerapannya?

Tentang Sistem Single Salary untuk Gaji ASN

Baca Juga :

Terbaru! Kisaran Gaji Lulusan IPDN, STIN, dan STAN Saat jadi PNS

Melansir dari laman Okezone Finance, Zudan menjelaskan jika saat ini hanya dihitung dari gaji pokok saja untuk pensiun ASN, sementara tunjangan tidak diperhitungkan. Oleh sebab itu, dengan sistem single salary nantinya gaji dan tunjangan dihitung menjadi satu komponen, dan 75% dari total. Skema ini dinilai lebih adil dan sederhana untuk ASN dan pensiunan. 

Secara sederhananya, sistem single salary dibentuk dengan cara ASN yang akan menerima gaji satu nominal bulanan saja, tanpa breakdown gaji pokok yang ditambah berbagai tunjangan lainnya, seperti tunjangan keluarga, tunjangan jabatan, tunjangan kinerja, hingga tunjangan kemahalan daerah. 

Sehingga, dengan sistem single salary semuanya menjadi satu angka tunggal yang lebih besar, sebab semua komponen menjadi dalam satu paket penghasilan. Total tunjangan tidak hilang, hanya bentuknya saja yang berubah.

Zudan menerangkan jika sistem single salary menjadi langkah strategis untuk dapat menyederhanakan administrasi penggajian dan juga perwujudan dari keadilan bagi ASN selama masa aktif hingga setelah pensiun. 

Penggabungan dari komponen gaji serta tunjangan ini bukan sekadar memudahkan proses penggajian, tetapi juga membantu ASN dalam merencanakan masa depan tanpa adanya beban cicilan utang saat mendekati pensiun.

Lalu, kapan sistem single salary ini akan berlaku? Bahkan, ada kabar jika sistem single salary akan mulai diimplementasikan pada tahun 2026.

Perlu diketahui, jika sistem ini masih dalam proses pembahasan, pendalaman, dan pengkajian, sehingga dalam waktu dekat tampaknya belum terlaksana. 

Hal ini merupakan rencana jangka menengah yang masih butuh pertimbangan dari berbagai aspek, seperti melihat dari kondisi fiskal, simulasi matang, hingga revisi regulasi seperti halnya RPP Manajemen ASN. 

Baca Juga :

Kapan Gaji Kenaikan ASN Cair? Cek Uraian Perpres 79 Tahun 2025

Penutup 

Demikian, informasi mengenai sistem single salary untuk gaji PNS yang sedang diperbincangkan saat ini.

Mari, telusuri terus blog Mamikos untuk menemukan beragam artikel terkait lainnya, contohnya seperti Gaji PNS dan PPPK serta Besaran Tunjangannya.

Klik dan dapatkan info kost di dekatmu:

Kost Jogja Murah

Kost Jakarta Murah

Kost Bandung Murah

Kost Denpasar Bali Murah

Kost Surabaya Murah

Kost Semarang Murah

Kost Malang Murah

Kost Solo Murah

Kost Bekasi Murah

Kost Medan Murah

The post Single Salary PNS seperti Apa dan Kapan Diterapkan? Pensiunan Dapat 75% dari Gaji dan Tunjangan appeared first on Blog Mamikos.

Kapan Gaji Kenaikan ASN Cair? Cek Uraian Perpres 79 Tahun 2025 – Perpres No. 79 Tahun 2025 tentang Pemutakhiran Rencana Kerja Pemerintah (RKP) Tahun 2025 telah ditandatangani oleh Presiden Prabowo Subianto.

Salah satu poin penting dari beleid ini adalah kenaikan gaji Aparatur Sipil Negara (ASN), termasuk guru, dosen, tenaga kesehatan, penyuluh, anggota TNI/Polri, hingga pejabat negara.

Lalu, kapan kenaikan gaji ASN mulai berlaku? Simak ulasan berikut ini.

Kapan Gaji Kenaikan ASN Cair? 

Baca Juga :

Unduh Surat Pernyataan untuk Daftar PMO Kemenkop 2025

Perpres ini ditetapkan pada 30 Juni 2025 dan mulai berlaku efektif pada Oktober 2025. Pencairan gaji baru dijadwalkan pada November 2025 melalui sistem rapel, sehingga ASN akan menerima pembayaran tambahan untuk periode sebelumnya.

Kenaikan gaji untuk tiap golongan adalah:
Golongan I & II: ±8%
Golongan III: 10%
Golongan IV: 12%

Rincian Gaji ASN 2025
Ketentuan gaji ASN masih mengacu pada PP Nomor 5 Tahun 2024 dan Perpres Nomor 10 Tahun 2024, terbagi menjadi PNS dan PPPK.

Gaji PNS 2025:
Golongan I: Rp1.685.700 – Rp2.901.400
Golongan II: Rp2.184.000 – Rp4.125.600
Golongan III: Rp2.785.700 – Rp5.180.700
Golongan IV: Rp3.287.800 – Rp6.373.200

Gaji PPPK 2025:
Golongan I: Rp1.938.500 – Rp2.900.900
Golongan V: Rp2.511.500 – Rp4.189.900
Golongan X: Rp3.339.100 – Rp5.484.000
Golongan XVII: Rp4.462.500 – Rp7.329.000

Selain gaji pokok, ASN juga berhak menerima berbagai tunjangan, seperti tunjangan kinerja (tukin), tunjangan profesi guru (TPG), serta tunjangan khusus bagi dosen dan tenaga kesehatan.

Tidak hanya mengatur kenaikan gaji, Perpres 79/2025 juga menekankan penerapan sistem manajemen kinerja yang lebih ketat.

Pemerintah menargetkan peningkatan indeks sistem merit hingga 67% untuk penggajian dan penghargaan, serta 61% untuk manajemen kinerja.

Artinya, ASN akan menerima kenaikan gaji sekaligus dievaluasi dari disiplin, produktivitas, dan kinerja yang lebih terukur.

Baca Juga :

Berapa Gaji PMO Koperasi Merah Putih dan Apa Saja Tugasnya? Cek Cara Daftar di Kemenkop 2025

Penutup

Itulah ulasan lengkap mengenai kenaikan gaji ASN yang akan cair pada November 2025. Simak informasi terbaru dan penting lainnya hanya di blog Mamikos Info, ya!

Klik dan dapatkan info kost di dekatmu:

Kost Jogja Murah

Kost Jakarta Murah

Kost Bandung Murah

Kost Denpasar Bali Murah

Kost Surabaya Murah

Kost Semarang Murah

Kost Malang Murah

Kost Solo Murah

Kost Bekasi Murah

Kost Medan Murah

The post Kapan Gaji Kenaikan ASN Cair? Cek Uraian Perpres 79 Tahun 2025 appeared first on Blog Mamikos.