15 Alasan Pindah Kerja Bagi Pekerja yang Ingin Pengalaman Baru
15 Alasan Pindah Kerja Bagi Pekerja yang Ingin Pengalaman Baru – Pindah kerja adalah hal yang umum bagi seorang pekerja. Terkadang, pekerja bisa mengalami kejenuhan pada pekerjaannya. Selain itu, ada juga faktor lain yang membuat seseorang ingin berhenti atau pindah dari pekerjaannya sekarang.
Menurut survei JobStreet pada 2014, sebanyak 64% pekerja merasa tidak puas dengan pekerjaannya saat ini. Tentu, pekerjaan dapat terasa lebih berat jika tidak ada gairah dalam menjalankannya. Jika kamu merasakannya, mungkin itu pertanda kamu ingin pindah dari pekerjaanmu saat ini.
Bagi seseorang yang ingin pindah kerja, kemungkinan akan mengalami kebingungan apabila ditanya mengenai alasannya memutuskan pindah kerja. Pertanyaan ini bisa membuat bingung. Oleh karena itu, di sini Mamikos akan memberikan referensi alasan pindah kerja yang baik dan bisa kamu gunakan.
Apa itu Pindah Kerja?
Daftar Isi
Pindah kerja adalah kondisi di mana seseorang pindah kerja ke posisi lain maupun ke tempat kerja lain. Ada juga yang namanya pindah kerja lateral, yakni pindah kerja ke posisi yang kurang lebih setara dengan pekerjaan sebelumnya.
Perpindahan ke divisi berbeda di kantor dengan tingkat jabatan yang sama juga bisa disebut dengan pindah kerja lateral. Sedangkan, perpindahan kerja dengan tingkat jabatan yang lebih tinggi disebut dengan promosi.
Memutuskan pindah kerja bukanlah hal yang mudah. Sebab, itu membutuhkan pertimbangan dan persiapan yang matang agar mendapatkan pekerjaan yang lebih sesuai dengan harapan. Jangan sampai pindah kerja yang dilakukan hanya didasarkan pada emosi semata saja, karena dapat berujung penyesalan.
Jika benar ingin pindah kerja, sebaiknya jangan lakukan secara mendadak, kecuali memang ada hal yang sangat penting dan mendesak. Hal itu agar perusahaan dapat meniapkan rencana ke depan untuk mencari penggantimu di posisi yang ditinggalkan.
Selain itu, alasan mendadak juga dianggap tidak baik dan bisa membuat citra diri menjadi buruk di mata perusahaan.
Alasan-Alasan Pindah Kerja
Sebagai pekerja, kamu punya hak untuk berhenti dan memutuskan pindah kerja. Tentu, setiap orang memiliki alasan masing-masing sesuai dengan kebutuhannya.
Alasan pindah kerja bisa sangat personal maupun profesional. Berikut ini beberapa alasan yang tepat bagi kamu yang ingin pindah kerja.
1. Mencari pengalaman baru
Salah satu alasan pindah kerja yang biasa disampaikan oleh pekerja adalah ingin mencari pengalaman baru. Ini merupakan alasan yang baik untuk menjawab pertanyaan HRD.
Dalam sesi interview, sebaiknya turut menjelaskan berapa lama kamu berada di posisi yang sebelumnya dan apa yang dikerjakan di sana. Sampaikan juga keinginan untuk terus berkembang, akan lebih baik disertai rencana yang mendetail.
2. Ingin memperoleh pendapatan yang lebih baik
Tak bisa dipungkiri, salah satu alasan seseorang bekerja adalah untuk mendapatkan uang. Jadi, pindah kerja dengan alasan ingin mendapat pendapatan yang lebih besar merupakan hal yang wajar.
Namun, saat sesi interview coba kombinasikan dengan alasan lain. Hal ini agar kamu tidak menunjukkan kesan hanya fokus pada uang.
3. Mengejar karier yang lebih baik
Mengejar jenjang karier atau kesempatan peningkatan keterampilan adalah salah satu alasan yang baik. Ini merupakan alasan yang biasa digunakan oleh pekerja yang ingin pindah kerja. Terutama, bila di perusahaan lama seseorang tidak kunjung mendapatkan promosi atau kesempatan peningkatan karir.
4. Tertarik dengan bidang lain
Terkadang, seorang pekerja bisa merasa jenuh dengan bidang yang sedang ditekuni. Kemudian muncul tawaran atau kesempatan untuk menjajal bidang lain yang sesuai minatnya. Misalnya, dari posisi content writer ke graphic designer.
Mencoba posisi lain sesuai minatnya bisa jadi alasan yang masuk akal untuk pindah kerja. Namun, yang perlu diketahui, usahakan tidak menjadi seorang “kutu loncat”. Karena itu terkesan tidak baik. Jadi, usahakan untuk tidak terlalu cepat pindah kerja.
5. Melanjutkan pendidikan
Melanjutkan pendidikan dapat dijadikan alasan untuk pindah kerja. Hal ini lumrah bagi seorang pekerja untuk berhenti dan pindah kerja.
Namun, sebelum pindah, pastikan untuk dapat menjelaskan rencana karier saat melanjutkan pindah kerja.
6. Masalah keluarga
Alasan satu ini juga bisa digunakan saat ingin pindah kerja. Ketika menjelaskannya, kamu tidak perlu menceritakan secara detail. Sampaikan secara sederhana bahwa masalah yang sedang dihadapi dapat mengganggu kinerja sementara ini.
Bisa juga sampaikan bahwa sementara ini keluarga sedang membutuhkan kamu sehingga kamu membutuhkan waktu yang lebih fleksibel.
7. Mengubah tujuan karir
Tujuan karier seseorang dapat berubah seiring berjalannya waktu. Jika perusahaan lama sudah tidak cocok, maka tak masalah untuk meninggalkannya.
Akan tetapi, pastikan untuk menyiapkan tujuan karir yang diinginkan saat ini. Hal ini untuk menghindari kesan akan meninggalkan perusahaan baru setelah dipekerjakan.
8. Merasa tidak berkembang
Tak hanya soal memenuhi kebutuhan, perkembangan dalam karir juga patut menjadi pertimbangan. Apabila kamu merasa tidak berkembang di tempat kerjamu sekarang, ada baiknya untuk mempertimbangkan pindah kerja.
9. Tidak mendapat apresiasi
Kurangnya apresiasi tentu bisa membuat perasaan seseorang tidak nyaman. Hal itu tentu bakal memengaruhi kinerjamu dan hubunganmu dengan rekan kerja. Apabila kamu tidak mendapat apresiasi, mencari pekerjaan baru bisa menjadi solusi untukmu.
10. Gaji tidak cukup untuk memenuhi kebutuhan
Gaji adalah salah satu faktor penting dalam pekerjaan. Hal ini karena gaji merupakan sarana memenuhi kebutuhan finansial.
Jika kamu tidak mendapatkan gaji yang cukup, padahal beban kerjamu cukup berat, maka kamu bisa mempertimbangkan untuk pindah kerja. Hal yang sama bisa kamu lakukan apabila gajimu malah turun dari sebelumnya.
11. Lingkungan kerja tidak sehat
Dunia kerja terkadang tidak seindah yang dibayangkan. Bisa jadi kamu mengalami hal yang tidak mengenakan selama bekerja. Sebab, bisa saja kamu, punya atasan yang kurang apresiasi dan rekan kerja yang toxic.
Nah, jika kamu mengalaminya, bisa jadi pindah kerja merupakan solusi yang baik untuk kesehatan mentalmu.
12. Tidak mendapat kepercayaan dari atasan
Ada kalanya kamu berbuat salah ketika bekerja. Itu hal yang wajar. Namun, kalau segala perbuatanmu disalahkan tanpa adanya masukan, bisa jadi kamu berada di lingkungan yang tidak sehat.
Jika terus begini, ini bisa berdampak pada kinerjamu. Bisa saja kamu menjadi malas-malasan dan tidak nyaman bekerja. Daripada terus begini, ada baiknya kamu mempertimbangkan untuk pindah kerja.
13. Tidak ada kehidupan selain kerja
Bayangkan jika setiap hari yang kamu lakukan hanya bekerja. Ketika kumpul yang dibahas hanya pekerjaan. Bahkan, kamu tidak punya waktu untuk melakukan kegiatan lainnya selain bekerja.
Jika kamu berada di situasi seperti ini, ada baiknya untuk mempertimbangkan pindah kerja. Sebab, bisa saja pekerjaanmu yang sekarang bebannya terlalu berat sampai menyita waktumu.
14. Kebijakan perusahaan yang tidak sesuai
Salah satu faktor orang memilih kerja selain gaji adalah budaya kerja perusahaan. Beberapa perusahaan menawarkan kebijakan yang menguntungkan pekerja. Itu pun menjadi alasan seseorang nyaman bekerja di tempat tersebut.
Akan tetapi, seiring berjalannya waktu, bisa saja kebijakan perusahaan itu berubah. Entah tidak sesuai, memberatkan, atau merugikan para pekerjanya. Merger atau pergantian pimpinan juga dapat memengaruhi kenyamanan seorang pekerja.
Jika demikian, kamu dapat meninjau lagi masa depanmu di tempat kerjamu yang sekarang.
15. Mencari tempat kerja yang dekat dengan tempat tinggal
Alasan pindah kerja satu ini bisa dikombinasikan dengan alasan lainnya. Mencari tempat kera yang dekat tempat tinggal adalah hal yang wajar.
Kamu dapat menyampaikan bahwa lokasi kantor yang lebih dekat dari tempat tinggal memungkinkan untuk bekerja lebih efisien tanpa harus menghabiskan waktu di perjalanan.
Nah, barusan merupakan beberapa alasan pindah kerja yang dapat dipertimbangkan. Jika kamu merasa tempat kerjamu sekarang kurang nyaman atau kamu tidak berkembang selama bekerja, ada baiknya untuk meninjau ulang pekerjaanmu saat ini.
Kamu tidak perlu takut untuk pindah kerja. Sebab, itu merupakan hal yang wajar. Jangan sampai kamu tidak menikmati hari-harimu bekerja hanya karena takut untuk pindah kerja.
Misal, kamu sudah mantap memutuskan untuk pindah kerja, sebaiknya persiapkan juga informasi mengenai tempat kerja atau posisi barumu. Mulai dari gaji, job description, hingga lokasi kantor.
Semoga bermanfaat!
Klik dan dapatkan info kost di dekat mu:
Kost Denpasar Bali Harga Murah