7 Contoh Surat Pengunduran Diri Karyawan Tulis Tangan dengan Alasannya

Berbagai Alasan Seorang Karyawan Mengundurkan Diri dari Pekerjaan

Setelah menyimak dan mengetahui sendiri apa yang dimaksud dengan surat pengunduran diri, maka kini saatnya Mamikos menginformasikan beberapa alasan seseorang mengundurkan diri dari pekerjaannya.

Berikut ini adalah beberapa alasan karyawan mengundurkan diri yang lazimnya dicantumkan dalam surat resign.

• Atas dasar pilihan keluarga.
• Terkait kepercayaan hingga otonomi.
• Kurangnya rasa menghargai dan dukungan yang seharusnya didapat.
• Merasa tidak dapat mengembangkan diri.
• Manajer atau manajemen atau komunikasi yang buruk.
• Lingkungan kerja kurang nyaman atau toksik.
• Terlalu stres atau terlalu sering bekerja hingga larut.
• Berpindah tempat tinggal.
• Upah yang diterima tidak sesuai kesepakatan.
• Realita tidak sesuai dengan kesepakatan di awal perjanjian kerja.
• Ingin mencari tantangan baru.
• Ingin melanjutkan studi.

Mengapa Harus Membuat Sebuah Surat Pengunduran Diri?

Seperti kamu memahami apa yang dimaksud surat pengunduran diri dan beberapa alasan yang lazimnya dilampirkan dalam surat pengunduran diri tersebut, maka kini saatnya kamu mengetahui mengapa kamu harus membuat sebuah surat pengunduran diri tersebut.

Sebenarnya alasan yang dilampirkan hanya sebuah formalitas, sebab yang terpenting adalah surat resmi pengunduran diri yang kamu ajukan pada perusahaan.

Di bawah ini adalah beberapa hal mengapa kamu harus membuat dan memberikan surat pengunduran diri pada perusahaan ketika hendak resign.

Baca Juga :

5 Contoh Surat Pengunduran Diri Mahasiswa dan Dosen

A. Menunjukkan Profesionalisme

Hal pertama mengapa kamu perlu melampirkan surat pengunduran diri adalah karena kamu perlu menunjukkan profesionalisme kamu sebagai seorang karyawan.

Membuat dan menyerahkan surat pengunduran diri pada perusahaan sebelum resign akan membuat citra kamu di mata perusahaan tetap positif dan baik.

Disamping itu, jika ditinjau secara etika, sudah sepatutnya karyawan yang hendak resign perlu melampirkan pemberitahuan berupa surat pengunduran diri.

Memang ada beberapa tahapan yang nantinya akan ditempuh, tergantung dari peraturan dari perusahaan tersebut. Namun mengajukan dan melampirkan surat pengunduran diri menjadi hal utama yang perlu dilakukan.