11 Tips Wawancara Kerja yang Bakal Bikin HRD Terkesan

5. Usahakan untuk Tetap Tenang dan Percaya Diri

Wawancara kerja memang sesuatu hal yang tidak boleh dianggap remeh. Momen ini akan menentukan karir dan masa depanmu. Meski demikian, kamu gak boleh juga terlalu ketakutan atau nervous untuk menghadapi wawancara kerja.

Salah satu tips wawancara kerja yang harus selalu kamu ingat-ingat adalah untuk tetap tenang dan percaya diri sepanjang interview.

Kalau kamu masuk-masuk ruangan interview udah menampakkan tanda-tanda gak tenang, bahkan sampai tremor dan berkeringat dingin, pewawancara pasti tau lho, dan hasilnya mungkin kamu malah akan semakin ditekan dengan deretan pertanyaan. Makanya, be calm and confident. Percaya diri aja.

Kamu harus berada di tengah-tengah, sih. Kamu gak boleh terlalu nervous sehingga gak percaya diri sama sekali. Kalau kamu udah terlihat kurang percaya diri, perusahaan-perusahaan juga akan sangsi untuk memberikan pekerjaan padamu.

Sebaliknya, kamu juga gak boleh terlalu percaya diri. Percaya diri yang berlebihan akan menimbulkan mimik wajah dan bahasa tubuh menjadi terlalu banyak. Kesannya, kamu akan terlihat sombong dan hal ini gak banget di mata HRD.

6. Tunjukkan Kemampuan di Depan HRD

Banyak pelamar kerja yang gak sabaran menulis segala kemampuannya di CV atau riwayat hidup yang dikirimkan pada perusahaan. Padahal, hal ini sebenarnya bisa menjebak lho.

Bisa saja, misalnya kamu tulis di CV kamu memiliki kemampuan untuk mengetik dengan cepat dan pas wawancara, pihak HRD memintamu untuk menunjukkan kemampuanmu itu. Makanya, tulis yang sebenar-benarnya di CV untuk menghindari malu saat ternyata apa yang kamu tulis gak bisa kamu buktikan.

Meski begitu, tips wawancara kerja yang sebenarnya ampuh adalah dengan menunjukkan kemampuan semaksimal mungkin di depan HRD. Jadi, pastikan kamu benar-benar memiliki kemampuan sesuai yang tertulis di CV kamu.

Selain itu, meskipun sudah dijelaskan di CV, namun kamu harus tetap jaga-jaga dan merancang cara untuk bisa menunjukkan kemampuan di depan pewawancara. Kalau berhasil, hal ini tentunya akan dapat memperbesar peluangmu untuk dapat diterima di perusahaan tadi.

Baca Juga :

57+ Contoh Kelebihan dan Kekurangan Diri saat Interview Kerja dan Cara Menjawabnya

7. Jangan Malu Bertanya

Staff HRD atau pewawancara kerja sebenarnya lebih suka menghadapi orang yang proaktif, bukannya yang selalu terlihat diam dan malu sepanjang proses wawancara kerja. Makanya, salah satu tips wawancara kerja yang wajib dipraktekkan adalah dengan aktif mengajukan pertanyaan saat wawancara.

Jangan malu bertanya, tapi jangan keseringan bertanya juga. Pokoknya, kalau kamu merasa ada yang kurang jelas, jangan malu untuk bertanya pada pewawancara atau staff HRD yang ada di depanmu.

Tidak perlu sungkan karena selama jenis pertanyaan masuk akal dan tidak membuat pewawancara bingung, kamu bisa kok mengungkapkannya dan mencari jawabannya saat itu juga

Pertanyaan-pertanyaan yang biasanya bikin penasaran pencari kerja yang sedang diwawancara adalah pertanyaan tentang jam masuk kerja, dress code, atau kompensasi waktu lembur. Kalau memang pengen tanya, tanya saja, gak usah takut.

8. Perhatikan Tata Krama/ Manner

Tata krama atau manner tentu harus diperhatikan saat melakukan wawancara kerja. Dengan memperhatikan tata krama atau manner, kamu akan memberikan kesan baik di mata HRD yang mewawancarainmu.

Sikap yang baik untuk seorang pencari kerja, apalagi masih fresh graduate adalah dengan tidak bersikap sok dan sombong. Jangan anggap remeh orang-orang yang mewawancaraimu, soalnya bagaimanapun juga, dari soal pengalaman, kamu masih kalah dibandingkan dengan staff HRD di depanmu dan karyawan-karyawan senior di perusahaan itu.

Jadi, meskipun latar belakang pendidikan kamu lebih tinggi, kamu tetap masih junior. Sebaiknya, bersikaplah lebih lembut kepada para senior agar terjalin kerja sama yang baik.

Semua itu dimulai ketika wawancara kerja, ya. Jangan sekali-kali meremehkan dan menganggap enteng orang-orang yang mewawancaraimu. Jangan bersikap urakan dan tidak sopan di depan mereka.

9. Yakinkan Kenapa Perusahaan Harus Mempekerjakanmu

Karena yang melamar di sebuah perusahaan di posisi yang kamu lamar pasti gak cuma kamu aja, kamu perlu stand out dan meyakinkan perusahaan kenapa mereka harus memilih kamu dan mempekerjakanmu.

Tunjukkan keunikan kamu di depan HRD saat wawancara sehingga mereka tau bahwa hanya ada satu orang seperti kamu dan mereka harus mempekerjakanmu

Pastikan kamu punya rasa percaya diri yang tinggi untuk menjelaskan dan meyakinkan para pihak pewawancara bahwa kamu adalah orang yang tepat untuk diterima kerja di perusahaan.

Tunjukkan dengan baik kemampuanmu, baik dari segi prestasi maupun kinerja. Yakinkan pada mereka jika kamu memiliki kemampuan yang akan sangat membantu memajukan perusahaan.

10. Jangan Lupa Bawa CV dan Dokumen yang Diperlukan

Untuk tips wawancara kerja yang terakhir di sini adalah dengan selalun membawa CV dan dokumen-dokumen yang diperlukan di wawancara ini. Meski gak disuruh, surat-surat penting seperti CV, surat lamaran dan dokumen lain seperti foto resmi, fotokopi KTP serta fotokopi ijazah dan sertifikat, dan lain-lainnya wajib kamu bawa.

Semua dokumen ini akan sangat membantu ketika perusahaan ingin tau tentang informasi pribadi dan bakatmu tanpa harus banyak bicara.

Iya sih, sebelum dipanggil wawancara kerja, pasti kamu udah terlebih dahulu mengirim CV dan lain-lainnya via email atau surat, tapi sebaiknya tetap kamu bawa lagi dan gandakan (setidaknya rangkap tiga) untuk mengantisipasi jumlah interviewer atau pewawancara kerja yang jumlahnya lebih dari satu.

11. Latih Jawaban untuk Pertanyaan Wawancara yang Umum Ditanyakan

Salah satu cara untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara kerja adalah dengan berlatih menjawab pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD. Dengan melakukan persiapan ini, kamu bisa mengurangi rasa gugup dan lebih mudah menyampaikan jawaban saat wawancara berlangsung.

Beberapa pertanyaan yang sering muncul saat wawancara kerja antara lain:

• Bisa ceritakan tentang diri Anda?
• Apa kelebihan dan kekurangan yang Anda miliki?
• Mengapa Anda tertarik melamar di perusahaan ini?
• Apa alasan Anda ingin bekerja di posisi ini?
• Bagaimana cara Anda menghadapi tantangan atau masalah di tempat kerja?
• Apa yang ingin Anda capai dalam lima tahun ke depan?

Kamu bisa mulai dengan menyusun poin-poin jawaban dari pertanyaan tersebut. Tidak perlu menghafalkan jawaban secara persis karena hal ini justru bisa membuatmu terdengar kaku saat berbicara.

Cobalah berlatih menjawab pertanyaan di depan cermin atau meminta bantuan teman dan keluarga untuk melakukan simulasi wawancara. Dengan begitu, kamu bisa mengevaluasi cara berbicara, intonasi suara, serta bahasa tubuh selama menjawab pertanyaan.

Khusus untuk pertanyaan tentang pengalaman kerja, kamu bisa menggunakan contoh pengalaman nyata yang pernah kamu alami. Misalnya, saat berhasil menyelesaikan pekerjaan dengan tenggat waktu yang ketat atau ketika menghadapi masalah dalam sebuah proyek.

Jawaban yang disertai contoh konkret akan membantu HRD memahami kemampuan dan cara berpikirmu dengan lebih baik. Jadi, persiapkan jawaban sebaik mungkin, tetapi tetaplah menjadi diri sendiri saat wawancara kerja.

Baca Juga :

Cara Menolak Tawaran Kerja Yang Halus dan Sopan Tanpa Menyakiti

Itu dia tadi beberapa tips wawancara kerja yang bisa kamu praktekkan. Yakin deh, kalau kamu mengikuti tips wawancara kerja di atas, HRD akan terkesan padamu dan perjalananmu untuk lolos ke tahap selanjutnya juga makin lancar. Good luck ya gaes!