Cara Mempromosikan Diri di Jobstreet untuk Fresh Graduate Agar Diterima Kerja

Cara mempromosikan diri di jobstreet untuk fresh graduate agar diterima kerja – Jobstreet menjadi platform yang dituju para jobseeker atau para pencari lapangan kerja. Ada banyak penawaran pekerjaan di Jobstreet dengan informasi lengkap. Tapi, untuk bersaing dengan para pelamar lain tentu tidak mudah.

Cara Sukses Promosi Diri di Jobstreet

https://stocksnap.io/author/mattmoloney

Salah satu kunci bisa diterima bekerja dengan melamar lewat Jobstreet adalah kemampuan promosi diri. Meskipun sebenarnya kamu juga tetap perlu memaksimalkan bagian portofolio dan CV yang digunakan. Jika kamu sudah mempunyai banyak pengalaman kerja, proses melamar pekerjaan di Jobstreet akan lebih mudah. Namun, sebagai seorang fresh graduate, kamu yang baru pertama kali melamar kerja via Jobstreet pun tetap mempunyai kesempatan sama untuk diterima.

Memperbesar peluang diterima kerja ketika mendaftarkan diri di perusahaan yang ada di Jobstreet bisa kamu lakukan dengan mempromosikan diri secara efektif. Promosi diri berperan penting untuk meningkatkan citramu di mata perekrut. Sayangnya, banyak yang belum tahu cara mempromosikan diri di Jobstreet. Informasi cara-cara promosi diri di Jobstreet berikut bisa kamu terapkan agar diterima kerja.

1. Tulis Promosi Diri Secara Efektif

https://stocksnap.io/author/kristinhardwick

Pihak Jobstreet sudah merilis cara untuk mempromosikan diri secara efektif hanya dengan 300 karakter. Bagi fresh graduate, jumlah kata tersebut terbilang banyak apabila belum mempunyai pengalaman kerja apa pun. Pelamar akan kesulitan menentukan hal-hal yang perlu dicantumkan dan hal yang bisa ia angkat agar bisa diterima. Sebaliknya, untuk orang yang sudah pernah bekerja dan memiliki banyak pengalaman, promosi diri biasanya ditulis lebih dari 300 karakter.

Mengikuti aturan dari Jobstreet, sebisa mungkin kamu perlu mengatur hal-hal yang perlu dicantumkan dan tidak perlu dicantumkan di sana. Usahakan untuk menuliskan pencapaian besar dan berpengaruh saja agar terhindar dari pembahasan yang bertele-tele.

2. Berusaha Meyakinkan HRD untuk Menerima Kamu

https://stocksnap.io/author/directmedia

Tugasmu sebagai seorang pencari kerja adalah meyakinkan HRD agar mau menerimamu. Sebab, ada banyak pelamar yang juga menginginkan posisi sama. Lalu, bagaimana cara meyakinkan HRD agar mau memilih kamu di antara sekian banyak kandidat?

Berusahalah untuk membuat HRD terkesan dan mengundangmu ke tahap seleksi selanjutnya (jika ada) dengan memaparkan alasan realistis. Kamu bisa mencantumkan deskripsi diri, kemampuan-kemampuan yang sudah kamu kuasai, dan alasan mengapa perusahaan pilihanmu harus memilihmu di antara banyak pelamar.

Apabila memiliki pengalaman kepemimpinan dan sukses di bidang tersebut, kamu tidak perlu ragu mencantumkannya. Ingatlah bahwa fresh graduate juga mempunyai kesempatan sama diterima dengan para pencari kerja berpengalaman.

3. Menggunakan Bahasa Indonesia dengan Baik

https://stocksnap.io/author/kristinhardwick

Banyak pelamar fresh graduate yang tidak diterima bekerja karena kesalahan sepele saat menulis promosi diri. HRD yang menangani banyak berkas tentu menjadikan tata tulis sebagai salah satu kriteria penerimaan kandidat pelamar. Oleh karena itu, sangat penting menulis promosi diri menggunakan tanda baca (koma, titik) dan huruf kapital sesuai konteksnya.

Tata bahasa dalam menulis promosi diri pun tidak boleh dilewatkan. Cari tahu bagaimana penulisan kata yang sesuai KBBI dan penulisan kata-kata berbahasa Inggris jika promosi dirimu memuat kata dalam bahasa asing. Jangan lupa untuk membaca tulisanmu beberapa kali untuk mengetahui adanya kesalahan penulisan. Kamu juga bisa meminta bantuan orang lain untuk membaca promosi diri dan membetulkan kesalahan yang ada.

4. Melamar Pekerjaan Sesuai Kemampuan

https://stocksnap.io/author/mattmoloney

Banyaknya lowongan kerja yang tersedia di Jobstreet terkadang membuat fresh graduate asal-asalan dalam memilih. Tidak jarang pula fresh graduate memilih pekerjaan yang tidak sesuai bidangnya hanya karena gajinya tinggi. Tentu hal ini akan membuang-buang waktumu dalam melamar kerja karena kualifikasimu sejak awal sudah tidak cocok dengan pekerjaan tersebut.

Perekrut akan memprioritaskan pelamar fresh graduate yang sudah mempunyai skill sesuai posisi beserta pengalaman penunjang jika ada. Tuliskan pengalaman dan keahlian yang kamu miliki dalam kalimat singkat yang tidak berbelit-belit. Misalnya poin-poin bahwa kamu menguasai aplikasi tertentu, dapat mengoperasikan suatu jenis aplikasi, dan pengalaman dalam bidang tersebut di kantor atau tempat magang selama jangka waktu tertentu. Jelaskan saja pengalamanmu sebagai fresh graduate apabila pernah mengikuti pelatihan di bidang yang menunjang pekerjaanmu sekalipun terdengar remeh.

5. Hindari Hal-Hal yang Sifatnya Umum

https://stocksnap.io/author/kristinhardwick

Pernah membaca lamaran kerja yang membosankan berisi karakteristik seseorang dan kelebihan dirinya saja? Saat menulis promosi diri, fokuslah pada skill khusus dan pengalaman yang pernah kamu lakukan. Tidak perlu menuliskan kalimat-kalimat pemanis dan kalimat penutup seperti janji akan bekerja keras setelah diterima. Sebab, nantinya kerja keras fresh graduate baru bisa terlihat apabila sudah bekerja.

6. Menulis Promosi Diri dengan Jujur

https://stocksnap.io/author/mattmoloney

Semua pelamar ingin langsung diterima bekerja dalam sekali coba. Namun, kamu juga perlu tahu bahwa jumlah pelamar yang menginginkan posisi tersebut bukan hanya satu orang saja. Tidak mengherankan ada pelamar fresh graduate yang melebih-lebihkan diri ketika menulis kalimat promosi agar diterima.

Padahal hal tersebut hanya akan merugikan pelamar, apalagi ketika nanti diterima. Jika hal yang ditulis tidak sesuai realita, pelamar akan kesulitan jika harus menghadapi pekerjaan tersebut karena kualifikasinya berbeda. Usahakan untuk tetap menulis sejujur mungkin sekalipun kamu belum mempunyai pengalaman kerja. Jadi, ketika kamu nanti diterima bekerja, kamu akan bekerja sambil mempelajari hal baru tanpa harus terbebani dengan kebohongan ketika menulis promosi.

Contoh Promosi Diri untuk fresh graduate di Jobstreet

Masih bingung dalam menulis promosi diri? Berikut ini referensi bentuk promosi diri yang bisa kamu gunakan.

  1. Fresh graduate S-1 Program Studi Psikologi. Mempunyai pengalaman magang di APDC Indonesia selama 3 bulan. Memahami hal-hal yang berkaitan dengan konseling karier, pranikah, klinis dewasa, dan perkawinan. Mampu menulis dan berbicara bahasa Inggris (aktif), bahasa Jerman, dan bahasa Prancis.
  2. Lulusan baru Program Studi Jurnalistik (S1). Mempunyai pengalaman kepanitiaan sebagai reporter di event International Jakarta Youth Camp. Pernah mengikuti kompetisi Jurnalistik di Belanda. Memahami teori tentang jurnalistik dan penerapannya dalam bidang penulisan. Mampu berbahasa Indonesia, bahasa Inggris aktif, dan bahasa Belanda.

Demikian informasi cara mempromosikan diri di jobstreet untuk fresh graduate agar diterima kerja yang bisa kamu terapkan. Selagi mencari pekerjaan yang cocok, tidak ada salahnya kamu mengikuti tambahan kursus dan pelatihan untuk menambah daftar di CV. Semakin banyak pengalaman yang kamu dapatkan, akan semakin besar pula kesempatanmu diterima di tempat kerja impianmu.

Jika nantinya kamu diterima dan harus tinggal di luar kota, jangan khawatir pada masalah tempat tinggal. Ada aplikasi pencari kost Mamikos yang bisa digunakan untuk membantu proses pencarian kost dekat kantor. Pilihan kost dekat sarana transportasi umum dan fasilitas publik sangat beragam. Pastinya kost tersebut dapat kamu survey secara online tanpa harus datang langsung. Menarik, bukan?


Klik dan dapatkan info kost di dekatmu:

Kost Jogja Harga Murah

Kost Jakarta Harga Murah

Kost Bandung Harga Murah

Kost Denpasar Bali Harga Murah

Kost Surabaya Harga Murah

Kost Semarang Harga Murah

Kost Malang Harga Murah

Kost Solo Harga Murah

Kost Bekasi Harga Murah

Kost Medan Harga Murah