11 Contoh Keahlian / Soft Skill dalam CV untuk Melamar Pekerjaan, Fresh Graduate Wajib Tahu
11 Contoh Keahlian / Soft Skill dalam CV untuk Melamar Pekerjaan, Fresh Graduate Wajib Tahu – Untuk bisa diterima bekerja sebagai fresh graduate, langkah pertama yang harus kamu lakukan adalah dengan menyusun CV.
Agar CV mu dapat menarik perhatian HRD, kamu harus memasukan beberapa hal penting di dalamnya, salah satu yang wajib ada ialah softskill.
Nah, jika kamu masih bingung softskill apa yang harus dimasukan, di bawah ini Mamikos telah menyiapkan daftar contoh keahlian / soft skill dalam CV untuk melamar pekerjaan sebagai fresh graduate.
Apa Itu Soft Skill?
Daftar Isi
Daftar Isi
Sebagai jobseeker, kamu mungkin sudah sering mendengar istilah softskill.
Pasalnya, istilah ini banyak sekali digunakan di dunia kerja, khususnya oleh para kreator karier di sosial media seperti Tiktok, Instagram, dan yang lainnya.
Soft skill tentunya menjadi salah satu pembahasan yang sangat menarik. Untuk itu, sebelum mengulas lebih lanjut apa saja contoh keahlian / soft skill dalam CV untuk melamar pekerjaan.
Mamikos akan jelaskan terlebih dahulu apa itu yang dimaksud dengan soft skill untuk menambah pemahamanmu.
Pengertian soft skill adalah sebuah keterampilan yang tidak dapat dilihat secara kasat mata dimiliki oleh seseorang secara alami baik dalam ranah kecerdasan, emosional, maupun sosial seperti kemampuan untuk berkomunikasi, kejujuran, dan masih banyak lagi yang lainnya.
Soft skill sendiri sangat dibutuhkan bagi calon karyawan karena dapat membantu untuk berinteraksi, bersosialisasi, sekaligus mendorong produktivitas di dalam dunia kerja nantinya.
Soft skill tentu saja berbeda dengan hard skill yang bisa dilihat, dilatih, dan diukur. Soft skill lebih mengarah kepada kecerdasan emosional dan wawasan dari seseorang untuk memperlakukan orang lain.
Mengutip dari Glints, soft skill tidak dapat diukur karena tidak memiliki wujud, berbeda dengan soft skill yang dapat dibuktikan dan diukur.
Meskipun soft skill adalah keterampilan bawaan manusia, soft skill sebenarnya dapat dilatih juga. Hanya saja untuk mempelajarinya tidak melalui pendidikan formal seperti kuliah, kursus, ataupun yang lainnya.
Mengutip dari Gramedia, untuk mempelajari dan memperkuat soft skill dapat dilakukan dengan lebih banyak berinteraksi sekaligus berkomunikasi dengan orang lain sekaligus melatih kepekaan sosial.
Dari penjelasan-penjelasan di atas, dapat dipahami bahwa soft skill merupakan sebuah keahlian atau keterampilan pelengkap dari hard skill yang secara alami dimiliki oleh seseorang.
Dimana soft skill sendiri dapat membantu seseorang di dunia kerja khususnya dalam beradaptasi dan berkomunikasi.
Apa Saja Contoh Keahlian / Soft Skill dalam CV untuk Melamar Pekerjaan?
1. Komunikasi
Contoh keahlian / soft skill dalam CV untuk melamar pekerjaan yang pertama adalah kemampuan untuk berkomunikasi dengan baik.
Komunikasi merupakan salah satu hal dasar yang sangat penting bagi seluruh pekerjaan.
Dengan memiliki kemampuan komunikasi yang baik, hal ini tentunya akan semakin memudahkanmu untuk berkolaborasi dengan tim atau rekan kerja, berinteraksi dengan atasan, atau bahkan dengan client atau pelanggan.
Kemampuan komunikasi juga sangat penting dalam proses rekrutmen yang kamu ikuti, khususnya pada saat interview dengan HRD atau user.
Mereka akan terkesan pada kandidat yang mampu mengungkapkan pikirannya dengan komunikasi yang jelas.
Nah, beberapa hal yang bisa kamu asah untuk meningkatkan skill komunikasi yaitu:
- Mendengarkan secara aktif
- Kemampuan untuk bernegosiasi
- Kemampuan untuk presentasi
- Kemampuan public speaking
- Kemampuan organisasi.
- Kemampuan dalam komunikasi non verbal
- Kemampuan storytelling
- Kemampuan komunikasi verbal
2. Adaptasi
Contoh keahlian / soft skill dalam CV untuk melamar kerja yang kedua adalah kemampuan untuk beradaptasi dengan baik.
Sama seperti komunikasi, adaptasi juga merupakan salah satu hal yang sangat penting di dunia kerja.
Jika diterima bekerja oleh perusahaan, maka kamu akan bertemu dengan orang-orang baru, lingkungan baru, atau bahkan tugas dan tanggung jawab yang baru pula.
Tanpa kemampuan adaptasi, tentunya kamu akan kesusahan untuk menerima semua hal baru tersebut sehingga pekerjaan akan terganggu.
Selain itu, kemampuan adaptasi juga dapat mendorongmu untuk selalu belajar dan menerima ilmu pengetahuan baru dalam bekerja seperti beradaptasi dengan teknologi, metode kerja, dan masih banyak lagi yang lainnya.
Nah, beberapa hal yang bisa kamu asah untuk meningkatkan skill adaptasi adalah sebagai berikut:
- Rasa optimis
- Kemampuan konsistensi
- Kemampuan berorganisasi
- Sikap untuk fleksibel
3. Problem Solving
Contoh keahlian / soft skill dalam CV untuk melamar kerja yang ketiga adalah kemampuan problem solving atau pemecahan masalah.
Di dalam dunia kerja, sangat mungkin adanya berbagai gangguan atau masalah yang dapat menghambat pekerjaanmu.
Untuk mengatasinya, tentu saja kamu harus memiliki kemampuan problem solving atau pemecahan masalah yang baik dan strategis.
Tidak semua orang memiliki soft skill satu ini, oleh karena itu HRD dari berbagai perusahaan akan sangat menghargai dan lebih tertarik pada orang-orang dengan kemampuan problem solving yang mumpuni.
Berikut beberapa hal yang bisa kamu asah untuk meningkatkan soft skill ini:
- Kreativitas
- Kemampuan research
- Kemampuan manajemen risiko
- Kemampuan untuk kerja sama tim
- Kemampuan berpikir kritis
4. Leadership
Contoh kemampuan / soft skill dalam CV untuk melamar kerja yang keempat adalah kemampuan kepemimpinan atau leadership.
Meskipun kamu bukan seorang leader atau manajer, kemampuan ini harus kamu miliki sebagai modal dalam melamar kerja.
Kemampuan leadership memiliki kaitan yang sangat erat dengan kecerdasan dan akan membantu kamu untuk mengambil keputusan, menimbang resiko, dan masih banyak hal lainnya yang sangat penting dalam pekerjaan.
HRD atau perusahaan akan jauh lebih tertarik dan mengapresiasi calon karyawan yang memiliki kemampuan leadership yang mumpuni. Untuk itu, kamu harus mengasah soft skill satu ini.
Adapun hal-hal yang perlu kamu asah guna meningkatkan soft skill leadership adalah sebagai berikut:
- Kemampuan manajemen konflik
- Kempuan delegasi
- Kemampuan untuk membuat keputusan
- Kemampuan manajemen proyek
- mentoring
5. Time Management
Contoh kemampuan / soft skill dalam CV untuk melamar kerja yang kelima adalah kemampuan memanage atau mengatur waktu dengan baik.
Saat kerja nanti, kamu mungkin akan dihadapkan dengan berbagai tugas dan jadwal yang padat. Untuk itu kamu harus memiliki kemampuan ini demi sukses dalam pekerjaanmu.
Contoh Keahlian / Soft Skill dalam CV untuk Melamar Pekerjaan yang Lainnya
Selain lima soft skill yang sudah disebutkan di atas, tentu masih ada banyak lagi contoh soft skill yang lainnya, beberapa diantaranya adalah sebagai berikut:
- Conflict resolution
- Berpikir kritis
- Kreativitas
- dependability
- Decision making
- Etika kerja
Penutup
Itulah dia beberapa contoh keahlian / soft skill dalam CV untuk melamar pekerjaan.
Agar bisa cepat diterima kerja dan sukses dalam berkarir, maka kamu harus selalu mengasah soft skill-mu bukan hanya hard skill saja. Semoga informasinya bermanfaat!
Klik dan dapatkan info kost di dekat kampus idamanmu: