Archive for Tips Kerja

Cara Menghadapi Rekan Kerja Yang Ingin Menjatuhkan Kita

Cara Menghadapi Rekan Kerja Yang Ingin Menjatuhkan Kita – Saat bekerja di kantor, memiliki rekan kerja yang bisa bersikap sportif adalah impian setiap orang. Namun kenyataannya, pasti ada saja rekan kerja yang membuatmu stres dan pusing karena ulahnya yang tidak profesional. Selain itu, ada pula rekan kerja yang sepertinya ingin menjatuhkanmu di depan pegawai lain […]

Syarat Membuat NPWP Karyawan Dan Pribadi

Syarat Membuat NPWP Karyawan Dan Pribadi – Nomor Pokok Wajib Pajak biasa disingkat dengan NPWP adalah nomor yang diberikan kepada wajib pajak (WP) sebagai sarana dalam administrasi perpajakan yang dipergunakan sebagai tanda pengenal diri atau identitas wajib pajak dalam melaksanakan hak dan kewajiban perpajakannya. Berikut adalah syarat membuat NPWP pribadi serta syarat membuat NPWP karyawan secara online yang bisa […]

Cara Dan Aturan Hitung Upah Lembur Karyawan Yang Benar

Cara Dan Aturan Hitung Upah Lembur Karyawan Yang Benar – Bila dilihat dari sisi kepentingan perusahaan, maka, overtime atau yang lebih dikenal dengan kerja lembur di satu sisi bisa diasumsikan sebagai upaya untuk meningkatkan produktivitas sebuah perusahaan, dengan pertimbangan perusahaan tidak perlu menambah karyawan baru, hanya cukup menambah jam kerja karyawan yang sudah ada. Namun, kebijakan […]

Cara Hitungan Uang Pesangon Karyawan Sesuai UU Ketenagakerjaan

Cara Hitungan Uang Pesangon Karyawan Sesuai UU Ketenagakerjaan – Beberapa dari kamu tentu telah mengerti bila seseorang yang menjadi karyawan dan masa kerjanya telah berakhir atau terjadi pemutusan hubungan kerja (PHK), maka pihak perusahaan wajib memberikan sejumlah uang atau yang juga biasa disebut sebagai pesangon karyawan. Nah, pesangon karyawan tidak serta merta diberikan begitu saja, karena […]

7 Gejala Dan Cara Mengatasi Stress Kerja Menurut Para Ahli

7 Gejala Dan Cara Mengatasi Stress Kerja Menurut Para Ahli – Stress kerja dapat muncul dengan mudah, terlebih ketika banyak pekerjaan kantor menumpuk yang harus segera diselesaikan oleh karyawan di tempat kerja. Gejala stress juga bisa muncul ketika hubungan interpersonal karyawan dengan atasan dan rekan kerja tidak berjalan dengan baik. Organisasi Kesehatan Dunia (WHO) bahkan mengungkapkan […]

Panduan Lengkap Dan Tips Lulus Tes Koran Atau Tes Pauli

Panduan Lengkap Dan Tips Lulus Tes Koran Atau Tes Pauli – Tes Pauli merupakan psikotes yang terdiri dari gugusan angka-angka yang tersusun secara membujur dan berbentuk jalur-jalur. Kamu sebagai peserta tes nantinya akan diminta untuk menjumlahkan dua angka yang berdekatan lalu menuliskan jawaban di sampingnya dalam waktu tertentu yang telah ditentukan oleh pengawas tes. Tujuan dari […]

Contoh Lengkap 5 Soal Psikotes Serta Jawabanya

Contoh Lengkap 5 Soal Psikotes Serta Jawabanya – Tes psikologi atau psikotes adalah tes yang ditandai dengan penggunaan sampel perilaku untuk menilai konstruksi psikologis, seperti fungsi kognitif dan emosional, tentang individu tertentu. Istilah teknis untuk ilmu di balik tes psikologis adalah Psikometrik. Dengan sampel perilaku, lantas dilakukan pengamatan dari individu yang dites,  dan kemudian akan diketahui […]

Inilah Perbedaan Perjanjian Kerja PKWT Dan PKWTT

Inilah Perbedaan Perjanjian Kerja PKWT Dan PKWTT – Perjanjian kerja adalah perjanjian antara pekerja dengan pengusaha atau pemberi kerja. Perjanjian tersebut memuat syarat-syarat kerja, hak, dan kewajiban para pihak. Bila perjanjian kerja dibuat secara lisan, maka pengusaha wajib membuat surat pengangkatan bagi pekerja yang bersangkutan. Perjanjian kerja pun terdiri dari dua yaitu Perjanjian Kerja PKWT dan […]

Syarat Serta Panduan Membuat Kartu Kuning Terbaru

Syarat Serta Panduan Membuat Kartu Kuning Terbaru – Kartu Kuning adalah Kartu Tanda Pencari Kerja yang dikeluarkan oleh Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi (Disnaker) masing-masing Kabupaten/Kota. Disebut kartu kuning karena Kartu Tanda Pencari Kerja (Kartu AK-1) ini berwarna kuning. Dibuat sebagai bukti diri seorang pencari kerja dalam melakukan pelamaran kerja di suatu instansi atau perusahaan di […]

Contoh Dan Cara Membuat Surat Keterangan Kerja

Contoh Dan Cara Membuat Surat Keterangan Kerja – Surat keterangan kerja adalah dokumen yang menjadi hak karyawan perusahaan swasta. Biasanya, surat ini dapat diperoleh apabila karyawan yang bersangkutan melakukan pengajuan disertai alasan yang tepat. Tidak ada salahnya untuk menyiapkan paklaring alias surat keterangan kerja. Alasannya, dokumen ini punya banyak fungsi penting. Contoh Dan Cara Membuat Surat […]

Cara Menentukan Tujuan Karier Jangka Panjang

Cara Menentukan Tujuan Karier Jangka Panjang – Bukan sembarangan , saat meniti karier alangkah lebih baik bila kamu sekalian menyusun tujuan karier secara jangka panjang. Hal tersebut akan jauh lebih mudah bila dari awal kamu sudah tahu seluk beluk profesimu tersebut. Dengan menyusun tujuan karier secara jangka panjang lebih awal, kamu akan bisa menyusun timeline di […]

Cara Beradaptasi Dengan Lingkungan Kerja Baru

Cara Beradaptasi Dengan Lingkungan Kerja Baru – Perasaan campur aduk pasti dirasakan oleh siapapun yang baru pindah pekerjaan atau pindah kantor. Rasa takut, cemas, dan khawatir bisa berbaur atau tidak tentunya akan menghampiri. Apapun yang dirasakan ketika bekerja di hari pertama, pastikan semuanya dapat berjalan dengan baik dan lancar. Hindari untuk melakukan kesalahan yang tidak perlu, […]

Cara Negosiasi Gaji Yang Benar Dan Sopan

Cara Negosiasi Gaji Yang Benar Dan Sopan – Selain pertanyaan seputar diri dan alasan melamar pekerjaan, salah satu yang juga mau tak mau ikut dibahas saat interview kerja tentunya adalah negosiasi gaji. Bukan sembarang negosiasi, bila tidak dilakukan dengan benar dan sopan, alih-alih diterima, kamu malah kehilangan kesempatan emas karena pewawancara sudah lebih dulu membuat […]

Cara Memperkenalkan Diri Saat Interview Kerja

Cara Memperkenalkan Diri Saat Interview Kerja – Interview atau wawancara kerja adalah suatu jenis tahapan dalam seleksi kerja yang melibatkan percakapan antara pelamar atau kandidat atau pencari kerja dengan pihak perwakilan dari organisasi yang mempekerjakan untuk melihat, apakah calon pekerja merupakan kandidat yang tepat atau tidak. Sebelum tahap wawancara kerja biasanya didahului oleh evaluasi rangkuman riwayat hidup tiap pencari kerja, kemudian […]

Cara Menjawab Alasan Melamar Pekerjaan di Suatu Perusahaan

Cara Menjawab Alasan Melamar Pekerjaan di Suatu Perusahaan – Melamar pekerjaan merupakan sebuah kegiatan di mana seseorang yang baru lulus atau tengah mencari pekerjaan melakukan penawaran diri terhadap kompetensi atau kemampuan yang dimiliki pada sebuah perusahaan. Penawaran diri ini bisa dilakukan melalui sebuah kertas atau dokumen resmi bertandatangan. Tentunya, juga perlu melakukan proses wawancara dengan perusahaan […]

‹ Previous