Contoh Akhlak Amanah, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif dan Kolaboratif dalam Test BUMN Core Value 2024

Contoh Akhlak Amanah, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif dan Kolaboratif dalam Test BUMN Core Value 2024 – Salah satu tes yang harus dilakukan oleh para peserta rekrutmen bersama BUMN adalah core value.

Tes tersebut dibuat untuk menilai sejauh mana calon pegawai sejalan dengan prinsip-prinsip utama yang dipegang oleh perusahaan BUMN.

Core value BUMN dikenal dengan AKHLAK, yang terdiri dari Amanah, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif dan Kolaboratif. Yuk, kenali apa saja contoh Akhlak amanah, kompeten, harmonis, loyal, adaptif dan kolaboratif!

Apa yang Dimaksud Akhlak BUMN?

Amanah, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif, dan Kolaboratif atau disingkat AKHLAK merupakan nilai dasar BUMN.

Akhlak bisa disebut juga sebagai panduan perilaku bagi semua Sumber Daya Manusia yang bekerja di BUMN agar diimplementasikan dalam perilaku kehidupan sehari-hari.

Berikut adalah definisi tentang masing-masing Akhlak:

• Amanah menuntut agar tiap-tiap anggota BUMN memelihara dengan cermat kepercayaan yang dipercayakan kepada mereka.
• Kompeten mengharuskan setiap karyawan BUMN untuk terus meningkatkan kemampuan dan keahlian mereka melalui pembelajaran yang berkelanjutan.
• Harmonis menekankan pentingnya setiap individu di BUMN untuk saling menghormati dan memahami perbedaan satu sama lain.
• Loyal mengharuskan setiap anggota BUMN untuk memiliki dedikasi yang kuat dan selalu mengutamakan kepentingan negara dan bangsa.
• Adaptif menekankan pentingnya setiap anggota BUMN untuk terus berinovasi dan memiliki semangat yang tinggi dalam menghadapi perubahan.
• Kolaboratif menekankan pentingnya setiap anggota BUMN untuk membangun kerjasama yang efektif dan saling mendukung satu sama lain.

Panduan Akhlak BUMN

Sebagai panduan nilai-nilai dan prinsip yang dipegang oleh BUMN, berikut adalah panduan akhlak BUMN.

Amanah

• Melaksanakan janji dan komitmen yang dibuat dengan penuh tanggung jawab.
• Mengemban tanggung jawab atas tugas, keputusan, dan tindakan yang diambil.
• Mempertahankan integritas moral dan prinsip etika sebagai landasan perilaku.

Kompeten

• Terus mengembangkan kemampuan pribadi untuk menghadapi tantangan yang terus berubah.
• Membantu orang lain dalam proses pembelajaran.
• Menyelesaikan tugas dengan standar kualitas yang tertinggi.

Harmonis

• Memberikan penghargaan kepada setiap individu tanpa memandang latar belakangnya.
• Mempunyai kesukaan dalam membantu sesama.
• Membuat suasana kerja yang mendukung dan nyaman bagi semua orang.